In de Formule 1 doet men er veel aan om de diversiteit te verbeteren. Ook de teams doen er alles aan om bijvoorbeeld het aantal vrouwelijke werknemers te verhogen. Het team van Alpine is één van de teams met dit voornemen. De Franse renstal lanceerde vandaag namelijk een nieuw diversiteitsprogramma.
Alpine lanceerde vandaag het Race(H)er programma. Het team wil het aantal vrouwelijke werknemers binnen het team vergroten en daarnaast gaat men werken aan een opleidingsprogramma voor talentvolle vrouwelijke coureurs. Hiervoor gaat men kijken wat er nodig is om talentvolle vrouwelijke coureurs te trainen om de Formule 1 te kunnen bereiken.
Alpine laat in een persbericht weten dat momenteel slechts 12 procent van de werknemers bestaat uit vrouwen. Men wil dit aantal omhoog schroeven. Binnen vijf jaar wil men dat 30 procent van het personeel bestaat uit vrouwen. Ook gaat men aan de gang met een schoolprogramma om bij meisjes interesse te wekken in de autosport en de automobielindustrie.
Introducing Rac(H)er, an ambitious programme for equal opportunities in motorsport and the automotive industry. #RacHer
— BWT Alpine F1 Team (@AlpineF1Team) June 30, 2022
Het Formule 1-seizoen zit er alweer op. Terwijl 2024 op zijn einde loopt, zijn de teams allang weer bezig met het nie...
Van Amersfoort Racing heeft de eerste coureur voor 2025 bekendgemaakt. De 21-jarige Brit John Bennett zal, net als ti...
Red Bull-junior Isack Hadjar zal volgend jaar in de Formule 1 gaan racen voor het Visa Cash App Racing Bulls. Hij wor...
Liam Lawson zal vanaf 2025 gaan racen voor het team van Red Bull Racing, waar hij de nieuwe teamgenoot van Max Versta...
Liam Lawson werd eerder deze week aangekondigd als de nieuwe teamgenoot van Max Verstappen bij Red Bull Racing. De Ni...
Sinds de pitspoezen zijn afgeschaft loopt de Formule 1 een beetje achter de feiten aan met het vrouwen quota.
gvd nou..., tjonge dat lijkt wel iets van 100 jaar geleden, het pre-woke-tijdperk
Dat ze verdomme eerst een leren achteruit inparkeren!
* eens
Ik ben het ook altijd met mezelf eens @Cyril...
Kunstmatig meer vrouwen willen hebben in een bepaald vak, Ik snap dat niet, als er vrouwen zijn die beter zijn dan mannen dan is dat maar zo, maar je moet geen voordeel krijgen puur omdat je vrouw bent, ga eens weg met dat achterlijke idee. vrouwen mogen blij zijn dat ze in sommige sectors en sporten hun eigen afdeling hebben, want had alles op een hoopje gegooid en dan had je er bijna nooit 1 gezien op het hoogste niveau met wat dan ook. en welk werk dan ook.
nee hoor, de mannen racen, de vrouwen poezen pits. 50-50 dus
Wordt hier zo moe van, wanneer stopt deze flauwekul?
Pfffffffffffffffffffffffffffffffffffff
Is er ook al een transgender quota per team afgesproken ?
Eskimo's en Aboriginals ! waar zijn die in de F1 ? Ongelofelijk zeg die mensen krijgen helemaal nergen een kans !
ff serieus, is dit echt de samenleving waar we heen gaan ? We willen minder apartheid maar gaan met regeltjes specifiek bepaalde groepen benoemen.
precies! onder de noemer van vrijheid en gelijkheid juist alles afkaderen dichttimmeren met deugden en alle speelruimte opheffen.
Je komt hier nooit uit. Want zelfs als je een set aan categorieen definieert zoals etniciteit, geslacht, gender, seksuele geaardheid dan moet je die verschillende categorieen eerst met elkaar gaan vermeningvuldigen. Dus dan heb je bijvoorbeeld de cisgender hetroseksuele blanke man en de transgender biseksuele donker gekleurde vrouw, enz.
Dit is een fundamentele tekortkoming in de ideologie want je zal altijd identiteiten kunnen identificeren die niet vertegenwoordigd zijn.
Een fundamenteel probleem met al dit soort diversiteits doelstellingen is welke groepsidentiteiten ga je identificeren? Het blijkt namelijk dat je als je groepsidentiteiten steeds verder gaat verfijnen dat je uiteindelijk uitkomt op individuele identiteit.
Een eerlijkere samenleving is een noodzakelijk streven, maar als je dat probeert op te lossen door middel van gelijkheid van uitkomst dan is dat niet alleen een onmogelijke doelstelling maar ook een uiterst gevaarlijke.
hahaha, ik word er lacherig van.. Weer zo'n bericht!
De meerderheid van de berichten nu gaan over 'woke' onderwerpen, bij gebrek aan een beter woord..
Dàt lijkt nu onderwerp en t racen lijdend voorwerp.
Echt, ik laat alles lopen inmiddels.
ik vind het wel leuk, zo'n woke dag, en tevens vind ik het een heel mooi streven,
meer bitc...ehmmm vrouwen in zo'n F1 team
Woke-dag?
Eerder een woke-jaar...
Woke me up before you go-go
Don't leave me hanging on like a yo-yo
Ik heb ook gesolliciteerd bij Renault, krijg ik te horen dat ik te ouw ben.......ik!!
Ik ben gelijk maar naar het bureau van racistisch zaken gegaan en daar zeiden ze hetzelfde........stelletje #€#@&¥.
ouw, vrouw, scheelt maar 2 letters, onbegrijpelijk dat ze daar moeilijk over doen, wat zeg ik, onvergeeflijk!
Je broek moet je ook pas bij je 3e gesprek laten zakken @Ouw, dat wist jij zelf ook al…
Je moet dan ook solliciteren bij Alpine. Die is namelijk blouw. Met zo’n naam nemen ze je gelijk aan. “Ouw in het blouw bij Alpine met een lekkere vrouw. Wat wil je nog meer” ;)
Wil je soms zeggen dat ik bij de verkeerde heb gesolliciteerd Felipe?
Het verklaart alles dan.
Wat in dit bericht ontbreekt is dat Alpine zich voor exact 30% gaat toeleggen op het produceren van strijkbouten, stofzuigers, wasmachines, blenders en ovens…
Mijn god begint dat geleuter hier ook al. woke rubbish.
Lokale tijd
Lokale tijd
Bahrain International Circuit - Wintertest
BoerTeun
Posts: 1.272
Pfffffffffffffffffffffffffffffffffffff
Is er ook al een transgender quota per team afgesproken ?
Eskimo's en Aboriginals ! waar zijn die in de F1 ? Ongelofelijk zeg die mensen krijgen helemaal nergen een kans !
ff serieus, is dit echt de samenleving waar we heen gaan ? We willen minder aparth... [Lees verder]